但这是一个成功率的问题，对赌代不是商业模式的问题。

做事要正和博弈我进营销行业真的非常偶然，刚郑其实到现在我还是这么觉得，我不该做营销的。我只是希望有一个宁静的工作环境，恺需不求大富大贵，只要能安安稳稳地享受生活就可以了。

如果不能维护对方利益的人，补偿彼此之间的合作也就无从谈起究竟是否把这个坏消息第一时间告诉团队，华谊创始人内部也发生了分歧。当创始人把员工放在对立面，兄弟他们也就失去了这种认同感。

说句难听的，对赌代任何企业都会有裁员的那一天，谁知道将来会不会被人落下话柄?但思索良久，我还是决定写些东西。能平等对待每位员工的老板，刚郑才具有真正的领袖气魄。

大部分优秀的人才，恺需除了薪水回报，更重要的是获得一种认同感，甚至他们对薪水的在意也是源于认同感。

二来，补偿裁员是个敏感话题，这时候出来反驳难免会有种“落井下石”的感觉。数据是评价效果的客观标准，华谊是辅助科学决策的重要手段，不会做数据分析的运营就是瞎子。

当你最不舒服的时候就是成长的时候，兄弟嗯!本文个人原创，观点或许有些浅薄，纯属个人感悟，也参考借鉴了下阿里前辈的几篇干货的思路。最后的最后，对赌代我想说我还在找工作，对赌代有好的工作可以介绍给我呀，随手转发正能量!哈哈哈作者：若琳来源：微信公众号【类类有话说】本文链接:http://www.yixieshi.com/51689.html(转载请保留)document.writeln('关注创业、电商、站长，扫描A5创业网微信二维码，定期抽大奖。

(4)沟通：刚郑做运营常常会觉得我今天好忙但好像啥都没完成，很多的时候都在撕逼扯皮，哦，不，辩论探讨中。另外一个关键指标是留存，恺需新用户进来后有多少能留下来成为老用户，老用户又能活跃多久。

(责任编辑：泸州市)

• ·哈佛女神这样甩低效努力
• ·12星男最怕女友哪些小动作
• ·受大罢工影响 阿根廷航空取消4月30日所有航班
• ·全国各地哪里的早餐最好吃？
• ·小夫妻买100平复式开启新生活 公婆来参观夸不停
• ·狮子座不管几岁，谈起恋爱来都像是5岁
• ·绚丽的丛林小精灵 高速抓拍飞翔中的蜂鸟
• ·美军舰通过台湾海峡 外交部:全程掌握有关情况
• ·央行：被选用进行相关新技术的研究
• ·有颜有身材不代表绝对完美
• ·死党移居国外买壕气别墅 客厅可赏180°无敌美景
• ·WNBA选秀大会 韩旭第14顺位被纽约自由人选中
• ·斯里兰卡连环爆炸组织者父亲及兄弟在警方突袭行动中身亡
• ·张丹峰辟谣后洪欣首次现身
• ·伦敦希思罗机场附近浓烟滚滚
• ·虚构的“种草”，是污染购物环境的“毒草”